Pakiety rodzinne dla małych i średnich firm
Medicover umożliwia skorzystanie z systemu współpłacenia, czyli mechanizmów pozwalających na obniżenie wysokości składki.
Medicover umożliwia skorzystanie z systemu współpłacenia, czyli mechanizmów pozwalających na obniżenie wysokości składki.
Koszt rodzinnego pakietu medycznego dla pracowników można rozłożyć pomiędzy firmę a pracownika. Sprawdź jakie rozwiązanie proponuje Medicover.
Dla wielu rodziców, problemem nie jest zapewnienie opieki chorującym pociechom. Największym wyzwaniem jest dostanie się do lekarza.
Rodzinny pakiet medyczny zaczyna być standardem oferowanym przez pracodawców. Korzyści płynące z tego benefitu sprawiają, że przestaje być traktowany jak wydatek i staje się inwestycją
O sukcesie każdej firmy decyduje w dużym stopniu zaangażowanie i wydajność pracowników.
Zdrowotny pakiet rodzinny to najbardziej pożądany benefit pozapłacowy.
Statystyki pokazują, że z roku na rok w Polsce rośnie liczba absencji pracowniczych, a wraz z nimi kosztów ponoszonych z tego tytułu przez budżet państwa oraz przedsiębiorców.
Czy wiesz jakie są najczęstsze przyczyny zwolnień lekarskich? Dowiedz się więcej.
Czy wiesz jakie są koszty choroby, które ponosi również Twoja firma? Sprawdź
Dowiedz się jaki jest stan zdrowia pracowników decyzyjnych
Dowiedz się jaki jest stan zdrowia pracowników produkcji
Dowiedz się jest stan zdrowia statystycznego pracownika produkcyjnego, pracującego zmianowo.
Dowiedz się jaki jest stan zdrowia statystycznego pracownika biurowego.
Dowiedz się, ile możesz oszczędzić, dzięki opiece medycznej.
Pakiet opieki medycznej jest najbardziej atrakcyjnym benefitem pozapłacowym. Sprawdź jak go wybrać.