Pion Personalny wspiera biznes w zakresie rekrutacji, rozwoju, organizacji szkoleń i codziennych kwestii personalnych związanych z obsługą kadrowo – płacową.
Złożona struktura działu i różnorodność stanowisk daje szansę na zdobywanie wielu doświadczeń zawodowych z wykorzystaniem najnowocześniejszych narzędzi i praktyk wspierających zarządzanie zasobami ludzkimi.